Association d'assurance et de rente des enseignants (TIAA)
Contenu
Dévoilement de la Teachers Insurance Annuity Association (TIAA) : un guide complet
Explorer la Teachers Insurance and Annuity Association (TIAA), sa riche histoire, son évolution, ses offres clés et son importance dans le paysage financier pour les acteurs du secteur à but non lucratif.
Comprendre TIAA : origines et évolution
Découvrez les racines de la TIAA, qui remontent à la vision d'Andrew Carnegie pour répondre aux besoins de retraite des éducateurs. Découvrez sa transformation d'une entité à but non lucratif en une société de services financiers à but lucratif et son changement de marque en 2016.
TIAA : un aperçu des services et des réalisations
Découvrez la gamme de services offerts par TIAA, des produits de retraite à la gestion des investissements. Explorez son parcours impressionnant, notamment ses distinctions telles que celle d'être le gestionnaire d'actifs n°1 dans diverses catégories.
Le rôle du Fonds d'actions de retraite des collèges (CREF)
Découvrez le rôle central du CREF dans le parcours de TIAA, en particulier dans la diversification de ses offres et ses stratégies d'investissement pionnières. Comprendre l'importance de la création du CREF en 1952 et son impact ultérieur.
Acquisitions stratégiques et innovations de TIAA
Découvrez les acquisitions stratégiques de TIAA au cours de la dernière décennie, qui ont contribué à sa croissance et à son expansion. Découvrez comment TIAA a été à l'avant-garde de l'adoption de stratégies d'investissement innovantes et d'investissements socialement responsables.
Explorer les produits de retraite TIAA
Obtenez un aperçu de la gamme de produits de retraite de TIAA, notamment les régimes parrainés par l'employeur, les rentes personnelles, les IRA et les fonds à date cible. Comprenez les caractéristiques et les avantages de chaque produit pour prendre des décisions éclairées.
FAQ sur les régimes de retraite TIAA-CREF
Obtenez des réponses aux questions fréquemment posées sur les régimes de retraite TIAA-CREF, les critères d'éligibilité, les facteurs de différenciation des régimes 401(k) et le statut à but non lucratif de l'organisation.